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    從缺點中學習

    發布時間: 2015-11-05 22:53      來源:拓展訓練 http://m.kimyattawrites.com        點擊數:
    這十人同時被叫進一間偌大的會議室中,公司主管陸續問了他們幾個問題,倒是老板一句話也沒說,只是坐在一旁默默聆聽。 面試告一段落,老板突然站起來,開口說話了:“我現在要立刻宣布面試結果──所有人都不予錄取,請你們回去吧!”說完老板就頭也不回地離開辦公室。 參加面試的人先是楞了一下,接著抱怨聲四起。有人

    這十人同時被叫進一間偌大的會議室中,公司主管陸續問了他們幾個問題,倒是老板一句話也沒說,只是坐在一旁默默聆聽。

    面試告一段落,老板突然站起來,開口說話了:“我現在要立刻宣布面試結果──所有人都不予錄取,請你們回去吧!”說完老板就頭也不回地離開辦公室。

    參加面試的人先是楞了一下,接著抱怨聲四起。有人說這間公司的標準實在太稿,有人生氣白跑這么一趟,還有人認為根本就被耍了!

    其中一名參加面試的青年,回家后經過了一個星期的思索,ABC后忍不住打電話給老板,禮貌地說:“我是上周到貴公司面試的人之一。我很想知道您不錄取我的原因,可以請您告訴我嗎?”

    “反正我沒有錄取你,你問這個問題又有什么意義呢?”電話那頭的老板問。

    “當然有意義,而且意義十分重大。”青年說:“知道原因之后,我才知道自己有什么地方不足。”

    “你明天可以來上班嗎?”

    “什么?”青年以為自己聽錯了。

    “你剛才通過了ABC后一項考驗……”老板說:“我原本就計劃好,面試的人之中,凡是打電話來詢問不獲錄用原因的,一律錄取。但我等了一個星期,只有你一個人打電話來。”

    青年好奇地問:“您為什么要這么做?”

    老板笑了:“因為一個渴望知道自己缺點的人,才是一個會進步的人!”

    學生時期,我們都會逐一訂正考卷上的錯誤,這么做是為了加深自己的印象,確認以后遇到類似的題目不會一錯再錯。

    然而,步入職場之后,許多人卻忘了“訂正”的概念。職場上常可以看到一種人:這種人ABC不承認自己的任何錯誤,無論有人婉轉地建議他,或直接地指責他,他馬上滔滔不絕地替自己辯解,甚至惱羞成怒,讓身邊的人感覺他像一只難以親近的刺猬。

    這種人格特質的人,輕則人際關系不佳,重則人生一敗涂地──因為不愿意接受自己的缺失,同時也失去了改變的機會,當然也不會進步。

    掌握回顧過去的功夫,我們就可以避免人生旅途中,總是在相同的地方摔跤。@(待續)

    摘編自 《日子再苦,我還是原來的我 :讓你在逆境困頓中,仍不會迷失自我的75個寓言小故事》 沙發書坊 提供 (http://www.dajiyuan.com)

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